用合作取代競爭

最近常常看到有些人在做某些事感覺很需要幫助，於是上前詢問，但得到的答案大多是說自己可以獨立完成。許多同學單打獨鬥慣了，所有的事情都喜歡自己獨立完成，不需要別人的協助，然而在現實生活中，很多事情是自己無法完成的，需要大家一起合作，如果不知道如何和別人一起合作，就無法完成整個計畫。許多同學最缺乏的能力就是「團隊合作的能力」，也就是如何和別人一起做一件事。

台灣的孩子在求學過程中，必須靠打敗同學才能擠進升學的窄門，和同學的關係只有競爭分數，沒有合作。因此教育出來的孩子，都只有競爭，而不是貢獻。尤其在同學分組的共同專案中就可以發現，同學間只為了取高分，缺少了尊重和同理心。大家關心的是自己的分數，而不是整個專案的成敗。未來企業最需要的是有團隊精神的人才，真正的競爭力就是團隊共同合作，找出問題所在，然後分工完成任務。畢竟將來的競爭不是單一一個個人可以完成，所有的大計畫都要跨很多領域，解決一個共同的問題。

大家要先體認個人的力量微不足道，然後盡己所長，也讓別人有所發揮，共同創造合作力量。而比較優秀的人，要試著認識不如自己的人，最重要的是一個人如何認識自己和別人，進而學會尊重。尊重不只是有禮貌，而是體會到自己生命有意義、價值，可以貢獻，能和別人建立有意義的關係，並且從中看到自己的價值。除此之外學習如何和別人互動、分享共同成長，完成目標，學習領導和被領導。

我們應該和別人活得不一樣，而不是拿自己和別人做比較。當學會尊重與接受他人，懂如如何善用集體的力量，就能在團體中共同合作，並且達到每個人的目標。